Société : ESUP LYON Lieu : Rhône (Auvergne-Rhône-Alpes)
Présentation de l'entreprise
Dans le cadre de sa campagne annuelle d'alternance et pour la rentrée 2026, notre école recrute pour l'une de ses entreprises partenaires, un chargé de recrutement en alternance pour un Bachelor ou un mastère RH.
Située à Lyon 9ème, à deux pas du métro Gorge de Loup, et associée au Groupe Actual, l'ESUP Lyon, acteur majeur de l'enseignement supérieur depuis plus de 30 ans, accueille des étudiants en BTS , Bachelor et mastère.
ESUP Lyon au 04.72.68.78.30 ou lyon[a]esup.fr
Descriptif du poste
Société : ESUP LYON Catégorie : Apprentissage / Alternance Activité : Informatique Filiere : RH Metier : Paie Lieu : Rhône (Auvergne-Rhône-Alpes) Durée : 19 mois Salaire : 5000
Mission
Vous souhaitez développer une vision globale des Ressources Humaines au sein d'une entreprise dynamique ? Rejoignez notre équipe RH et participez activement à la gestion quotidienne des collaborateurs !
Vos missions :Au sein du service RH et rattaché(e) au Responsable des Ressources Humaines, vous interviendrez sur des missions variées et professionnalisantes :
Recrutement : sélection de cv, tri, entretiensGestion administrative RH : suivi des dossiers du personnel, mise à jour des bases de données RH, préparation des documents administratifsGestion des temps et des absences : suivi des congés, arrêts maladie, et gestion des outils de pointagePaie (support) : collecte et transmission des variables de paie en lien avec le service concernéRelations sociales : participation à la préparation des réunions avec les instances représentatives du personnelQualité de vie au travail : contribution à la mise en place d'actions QVT et bien-être au travailProjets RH transverses : participation à des projets liés à la digitalisation RH, marque employeur ou amélioration des process internes
Profil recherché :
Vous préparez un Bachelor GRH ou un Mastère/ Master DRHVous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez un bon relationnelVous faites preuve de discrétion et d'un réel intérêt pour les enjeux RHUne première expérience (stage/alternance) en RH est un plus
Profil recherché
Vous êtes titulaire d'un BAC+2 et souhaitez poursuivre (ou reprendre) vos études par un BACHELOR GRH - Gestion des Ressources Humaines - ou en Mastère DRH après un bac +3 , en alternance. Vous avez le goût pour la gestion de l'humain au sein de l'entreprise. Dynamique, organisé( e), vous faites preuve de sérieux et appréciez la polyvalence des missions attribuées aux ressources humaines : recrutement, administration du personnel, formation, tableaux de bord sociaux, gestion des institutions représentatives du personnel, processus de paie. Ce poste est fait pour vous !CLIQUER ICI POUR POSTULER
