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Médecin coordonnateur 0.6 etp (H/F)

Société : HARRY HOPE
Lieu : Bouches-du-Rhône (Provence-Alpes-Côte-D'Azur)


Présentation de l'entreprise

Harry Hope, cabinet de recrutement accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international. Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique.



Descriptif du poste

Société : HARRY HOPE
Catégorie : Offre emploi CDI
Activité : Services aux entreprises
Filiere : Fonctions Médicales & Sociales
Metier : Médecin Coordonnateur
Lieu : Bouches-du-Rhône (Provence-Alpes-Côte-D'Azur)
Salaire : 60000

Mission

Vous souhaitez travailler dans un EHPAD où le bien-être des résidents et salariés est primordial

Vous souhaitez vous investir au profit de nos résidents.
Nous recrutons un médecin coordonnateur afin de coordonner le pôle soignant, améliorer la qualité de notre prise en charge, prévenir les risques sanitaires et poursuivre l'intégration dans les filières gériatriques.

Vous souhaitez travailler en équipe. Notre équipe est très solidaire et mobilisée pour nos résidents.
De nombreux intervenants médicaux (médecins, équipes mobiles...) et paramédicaux (kinésithérapeutes, orthophoniste...) interviennent dans notre résidence en bonne collaboration avec notre équipe soignante.

Profil recherché

Diplôme d'État de Docteur en médecine, DES (Diplôme d'études spécialisées) complété d'un DESC (Diplôme d'études spécialisées complémentaires) de gériatrie ou d'une capacité de gérontologie ou d'un DU de médecin coordonnateur en EHPAD ou à défaut d'une attestation de formation délivrée par un organisme agréé.

Savoir faire :
- Expertise en Gériatrie
- Méthodes d'évaluation de l'état de dépendance des résidents
- Connaissance des différentes disciplines soignantes intervenant en EHPAD
- Connaissance de la législation encadrant le fonctionnement des EHPAD
- Méthodes d'évaluation de l'état de dépendance des résidents (AGGIR, PATHOS)
- Promouvoir une image positive de l'établissement auprès de tous les acteurs (institutions, intervenants extérieurs etc.)
- Fort potentiel relationnel
- Disponibilité
- Sérieux
- Bienveillance

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Informations


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