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DIRECTEUR EHPAD ASSOCIATIF – DPT ESSONNE

Société : RC Human Recruitment
Lieu : Essonne (Île-de-France)


Descriptif du poste

Société : RC Human Recruitment
Catégorie : Offre emploi CDI
Filiere : Fonctions Médicales & Sociales
Metier : Directeur d'Etablissement
Lieu : Essonne (Île-de-France)

Mission

RC HUMAN RECRUITMENT est exclusivement orienté vers le recrutement et la mobilité des décideurs, cadres et managers des métiers dédiés au secteur sanitaire, médico-social, social et son écosystème à travers des missions de chasse de têtes, de transition, d’audit et stratégie RH, de coaching et de médiation.Notre client, une association d’envergure nationale, recrute pour son établissement situé dans l’Essonne, un Directeur d’EHPAD (H/F). Présentation du poste Sous la responsabilité du directeur régional, et en lien avec les services supports, vous pilotez la gestion quotidienne de l’établissement en assurant une prestation de qualité conformément aux objectifs conventionnels et à la législation en vigueur.Vos principales missions (non exhaustives) sont : Piloter et assurer la responsabilité du fonctionnement de l’établissement dans sa doubledimension sociale et économique sur les versants budgétaires, RH, qualité, hygiène et sécuritéDéfinir le projet d’établissement, mobiliser toutes les ressources pour le développer et le promouvoirPiloter et suivre les travaux de rénovation de l’établissementPromouvoir et dynamiser l’établissement dans l’environnement social et économique et renforcer la dynamique partenarialeAssurer un relationnel qualitatif auprès des résidents, et veiller à la qualité de la prise en charge des résidentsPiloter la démarche qualité, évaluer les pratiques et contrôler la bonne application des protocoles et procédures.Veiller à la qualité des prestations et au respect des valeurs du groupe, assurer la coordination et les suivis des projets de vie des résidents.Animer et fédérer les équipes, développer les compétences, s’assurer de la bonne organisation du temps de travail dans le respect de la convention collective, et s’assurer de la santé et du bien-être au travail des salariésPréparer les orientations budgétaires (EPRD EERD) avec le comptable de l’établissement et garantir la bonne gestion des comptes d’exploitation et des budgets Très opérationnel, votre priorité reste le bien-être des résidents.Réponse donnée uniquement à réception de candidature CV et lettre de motivation. Profil recherché H/F – Titulaire d’un diplôme de niveau 7, vous justifiez d’une d’expérience avérée de direction d’un établissement dans le secteur médico-social, et avez une bonne connaissance des enjeux d’évolution du secteur.Dynamique, rigoureux et organisé, vous êtes doté de capacités d’analyse et de synthèse, et vous avez également un excellent relationnel, et savez animer des groupes de travail.
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