Conducteur de Travaux Confirmé (H/F) Spécialiste CVC
Société : ETS Collot Lieu : Deux-Sèvres (Nouvelle-Aquitaine)
Présentation de l'entreprise
Le Groupe COLLOT ENERGIES Rejoindre le Groupe COLLOT ENERGIES, c'est intégrer une entreprise humaine, ambitieuse et résolument tournée vers l'avenir. Acteur de référence dans notre région, nous accompagnons la transition énergétique de nos clients en leur proposant des solutions globales et performantes. Notre force réside dans une organisation structurée où chaque talent est à sa place, des services supports dédiés pour vous faire gagner du temps, et une véritable synergie entre nos équipes terrain et bureau d'études.
I. Présentation de l'entreprise : le Groupe COLLOT ENERGIES Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière et vous investir dans des projets qui ont du sens ? Rejoignez le Groupe COLLOT ENERGIES ! Nous sommes une entreprise à taille humaine, dynamique et engagée dans la transition énergétique. Nous mettons un point d'honneur à allier exigence technique et bien-être de nos collaborateurs. Pour accompagner notre développement, nous recherchons notre futur(e) chef(fe) d'orchestre sur le terrain : un(e) Conducteur(trice) de Travaux Confirmé(e), spécialiste en CVC. Votre rôle s'articule autour du développement et de la signature des contrats de notre activité Génie Climatique pour des projets professionnels (petits tertiaires) ou particuliers (résidentiels), ainsi que de la conduite des chantiers associés. Votre objectif principal est de garantir la parfaite mise en œuvre de ce qui a été contractualisé avec nos clients, tout en assurant une tenue financière rigoureuse.
Avantages :
* Mutuelle
* Primes
* Intéressement
* Seminaire
* Formation
* Véhicule de fonction
II. VOS MISSIONS PRINCIPALES
En tant que Conducteur de Travaux Confirmé, vous interviendrez sur les axes suivants :
* Gestion financière et commerciale : vous assurez la rentabilité et la tenue financière stricte de vos chantiers. Vous réalisez des devis précis en amont (prise d’affaires) et chiffrez les travaux supplémentaires (TS) à faire valider avant exécution. Vous présentez régulièrement vos bilans à votre hiérarchie.
* Management à 360° :
* Descendant : vous encadrez, organisez et motivez les équipes de techniciens et les sous-traitants.
* Transverse : vous coordonnez les actions avec les services supports (assistantes, approvisionnement, bureau d'études, chargés d’affaires).
* Ascendant : vous effectuez un reporting factuel et chiffré auprès de la direction.
* Pilotage et exécution technique : vous maîtrisez les processus de pose, organisez les plannings, anticipez les besoins en matériel et garantissez la qualité dans le respect des normes (DTU, normes électriques) et des délais.
* Relation client : vous êtes l'interlocuteur de confiance du client, animez les réunions de chantier et gérez les éventuels litiges avec diplomatie.
* Rigueur administrative : vous garantissez la bonne transmission des documents (heures, bons de livraison, PV de réception) pour faciliter la facturation.
Profil recherché
Vous possédez un profil "Confirmé", ce qui vous confère une totale autonomie sur la gestion financière, la prise d’affaires, les bilans de fin de chantier, et la négociation directe des devis avec les clients. Vous savez gérer un volume d'affaires courant et des chantiers d'envergure classique.
Vos Compétences Techniques (Hard Skills) :
* Vous possédez de solides compétences polyvalentes en CVC, plomberie et chauffage, ou une expertise pointue en électricité.
* Vous avez une maîtrise absolue du chiffrage de chantier, de l'analyse des prix de revient, de la gestion des marges et de l'établissement de bilans financiers.
* Vous maîtrisez les techniques de management, de commercialisation et la conduite de réunions.
* Vous connaissez de manière approfondie les normes de sécurité sur chantier, le droit de la construction et la gestion de la sous-traitance.
* Vous êtes à l'aise avec les logiciels de chiffrage, ERP métiers, outils de planification (Gantt, MS Project) et le pack Office.
Vos Qualités Personnelles (Soft Skills) :
* Leadership : vous savez fédérer les équipes et faire respecter les règles de sécurité.
* Rigueur : vous êtes inflexible sur le suivi budgétaire et le respect des process administratifs.
* Diplomatie : vous avez une excellente communication pour concilier les exigences clients, les contraintes terrains et les attentes de la direction.
* Agilité : vous anticipez les aléas et réorganisez les ressources sans impacter la rentabilité.CLIQUER ICI POUR POSTULER
