Société : ASSOCIATION RÉNOVATION Lieu : Charente-Maritime (Nouvelle-Aquitaine)
Présentation de l'entreprise
L’Association Rénovation œuvre auprès des personnes en difficulté sociale ou psychique pour favoriser inclusion et pouvoir d’agir.
Investie en protection de l’enfance, dans le champ du handicap psychique et de la santé mentale, elle intervient dans les secteurs social, médico-social et sanitaire avec l’appui d’un siège social. 850 professionnels accompagnent enfants, adolescents et adultes au sein de 21 établissements implantés en Gironde, dans les Landes, les Pyrénées-Atlantiques et en Charente-Maritime.
Soutenir, accompagner et soigner au quotidien, au plus près des besoins.
Rejoignez nos équipes pour mettre vos compétences et votre engagement au service de l’humain.
Plus d'informations
Descriptif du poste
Société : ASSOCIATION RÉNOVATION Catégorie : Offre emploi CDI Activité : Industrie Filiere : Assurance Metier : Commercial conseil Lieu : Charente-Maritime (Nouvelle-Aquitaine) Durée : Indéterminée Salaire : 26268 EUR
Mission
L’Association Rénovation s’est donnée pour but d’aider toute personne en difficulté sociale ou psychique à vivre mieux et à s’insérer dans la société. L’Association est spécialisée dans l’accompagnement et la prise en charge d’enfants, d’adolescents et d’adultes dans les secteurs du sanitaire, du médico-social et du social. Elle compte aujourd’hui plus de 840 salariés, répartis sur 20 établissements en Gironde, dans les Landes, les Pyrénées-Atlantiques et la Charente-Maritime.
L’ÉTABLISSEMENT
L’ETAP, Établissement Thérapeutique pour Adolescents à Pons (33 salariés), est un établissement de santé privé d’intérêt collectif (ESPIC), à but non lucratif relevant de la psychiatrie infanto-juvénile et prenant en charge des adolescents dans le cadre d’une hospitalisation complète de semaine et d’une hospitalisation de jour à temps partiel.
AVANTAGES
* Forfait mobilité durable dans la limite de 400€ par an : forfait vélo, trottinette, covoiturage, véhicule électrique, …
* Droit à congés conventionnels supplémentaires par an (congés trimestriels) + congés d'ancienneté à partir de 5 ans
* Mutuelle d’entreprise : reste à charge de 4 €/mois pour une couverture de base
* Maintien du salaire en cas d’absence pour enfants malades (jusqu’à 70h par année civile pour un salarié à temps plein)
* Maintien du salaire durant le congé paternité/maternité sans condition d’ancienneté
* Maintien de l’ancienneté lors de la prise d’un congé parental d’éducation
* Avantages CSE : chèques vacances et billetterie
RÉMUNÉRATION
* Statut non cadre selon la CCN 66
* Salaire selon ancienneté (la rémunération indiquée sur cette offre correspond au salaire minimum pour le poste)
* Indemnités "Ségur" et "Ségur 2" (275 € bruts/mois)
CONDITIONS DE TRAVAIL À RÉNOVATION
* Flexibilité et articulation entre la vie professionnelle et personnelle
* Travail d’équipe / analyse des pratiques
* Equipe mobile « Qualité de Vie et Conditions de Travail » (Préventeur des risques, Psychologue du Travail, Assistante de service social)
* Formation continue et participation à des colloques encouragées
* Organisme de formation certifié Qualiopi interne
* Présence de référents handicap et suivi individuel des salariés ayant une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH)
Organisation du temps de travail :
* Travail en semaine du dimanche au vendredi en horaires d’internat
* Voiture de service pour les trajets professionnels
* Déplacements à prévoir – Permis de conduire requis
* Stationnement gratuit et parking interne
Avantages :
* Mutuelle
* Remboursement des transports à 50%
* Formation
Sous la responsabilité du Directeur adjoint, par délégation du directeur qui délègue aux médecins et aux cadres intermédiaires l’organisation de votre activité, les missions à assurer, en référence au projet d’établissement sont les suivantes :
* Vous réalisez des soins infirmiers sur prescription ou relevant du rôle propre à votre métier afin de maintenir ou restaurer l'état de santé de patients présentant une pathologie psychiatrique ;
* Vous dispensez des traitements de façon personnalisée et adaptée à chaque patient ;
* Vous assurez une fonction d’accompagnement socio-thérapeutique dans le cadre de la prise en charge des patients dans l’unité de jour et les unités d’hébergement ;
* Vous travaillez en lien avec la famille et l’entourage du patient ;
* Vous participez à des activités socio-thérapeutiques ;
* Vous participez à des actions de formation et d’éducation à la santé ;
* Vous contribuez à la tenue du dossier patient ;
* Vous êtes impliqué(e) dans la vie institutionnelle ;
* Vous participez à la politique d’action et d’amélioration continue de la qualité ;
* Vous accompagnez les adolescents patients dans tous les temps de la quotidienneté et dans la mise en œuvre du projet de soins / études ;
* Vous travaillez en équipe soignante pluridisciplinaire ;
* Vous co-animez des ateliers à médiation ;
* Vous participez aux réunions cliniques, synthèses, institutionnelles, … ;
* Vous êtes responsable des projets de soin personnalisés.
Profil recherché
* Titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier
* Expérience auprès des adolescents souffrant de troubles psychiques
* Maîtrise des logiciels de bureautique (Word, Excel, …)
* Connaissance du logiciel HOPITAL WEB serait un plus
* Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap
Processus de recrutement :
Les personnes intéressées sont priées d’adresser leur candidature (CV et lettre de motivation) avant le 01/06/2026 à :
Monsieur ROBERT Cédric, Directeur CLIQUER ICI POUR POSTULER
