Et si c'était le moment de faire décoller ta carrière ?
Chez Temporis Toul, on ne se contente pas de proposer des missions, on crée des opportunités pour révéler tes compétences techniques. Aujourd’hui, nous recherchons un(e) Technicien(ne) de maintenance H/F pour l’un de nos clients spécialisé dans la fabrication d'objet en verre.
VOS MISSIONS :
• Réaliser les diagnostics de panne et effectuer les réparations nécessaires sur les équipements de production (ex : four, mélangeur de plâtre)
• Assurer les interventions de maintenance préventive et curative en électromécanique, hydraulique et pneumatique
• Effectuer les petits dépannages du site (ex : remplacement d’ampoules)
• Participer à l’installation et à la mise en service de nouveaux équipements
• Suivre les plannings d’entretien et renseigner les interventions réalisées
VOTRE PROFIL :
Vous êtes titulaire d’un CAP, BEP ou BAC en maintenance, électrotechnique ou domaine équivalent. Vous avez déjà exercé en maintenance industrielle et êtes à l’aise avec les notions en électromécanique, hydraulique et pneumatique.
Les habilitations électriques B2V, BR, H2V sont obligatoires pour ce poste.
Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et vous aimez trouver des solutions concrètes aux problèmes techniques rencontrés.
RYTHME :
35h/semaine
Du lundi au vendredi : 6h à 13h20
REMUNERATION :
À partir de € brut/heure selon expérience
Prime panier repas
Indemnité de transport selon convention en vigueur
AVANTAGES TEMPORIS
• 10% d’indemnités de fin de mission + 10% d’indemnités de congés payés
• Possibilité d’acompte sur paie à la semaine
• Accès au Comité d’Entreprise (billetterie, vacances, etc.)
• Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d’enfants, prêt de véhicule…)
INTÉRESSÉ(E) ? POSTULEZ DÈS MAINTENANT !
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TEMPORIS TOUL
282 rue Saint Mansuy – 54200 TOUL
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- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.
