Société : Fondation de la maison du Diaconat Lieu : Haut-Rhin (Grand Est)
Descriptif du poste
Société : Fondation de la maison du Diaconat Catégorie : Offre emploi CDI Filiere : Fonctions Médicales & Sociales Lieu : Haut-Rhin (Grand Est)
Mission
Description du poste et Missions
Service :
Accueil
L'Accueil est une unité d'hébergement spécialisée dans la prise en charge de la maladie d'Alzheimer et maladies apparentées. Le service peut accueillir résidents dans chambres individuelles et chambres doubles.
Cet espace de vie sécurisé permet une prise en charge optimale des patients.
Missions :
Vous accompagnez le patient souffrant de pathologies de type Alzheimer dans les gestes de sa vie quotidienne, dans le respect de sa personne, de son bien-être et de ses capacités tout en respectant ses valeurs.
Profil recherché
Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant.
Vous êtes autonome, rigoureux et respectez le secret professionnel.
Vous savez travailler en équipe.
Vous êtes sensible au bien-être de nos aînées et à leur confort.
Nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature et de travailler avec des professionnels talentueux et engagés pour renforcer notre équipe.
Informations utiles
Localisation Colmar - , France - pas de déplacement
Contrat CDI
Salaire Non défini
Niveau de qualification Technicien/Employé Bac +, Agent de maîtrise/Bac +/
Expérience - an, à ans, + ans
Modalités de travail Temps partiel(%)
Fonction Santé/Social
Secteur Santé/Social/Association, Service public hospitalier
Télétravail Pas de télétravail
Nous rejoindre, c’est :
Bénéficier d’un tutorat personnalisé et adapté à vos besoins, dès le er jour ;
Disposer de matériel et d’équipements pour assurer vos missions ;
Avoir la possibilité d’évoluer grâce à notre accompagnement dans la promotion professionnelle.
Faire partie d’un groupe d’envergure régionale comme la Fondation, c’est aussi la sécurité de l’emploi, des possibilités de mobilité interne et d’évolution de carrière.
Les avantages que nous vous proposons :
Une convention collective améliorée, sur la base de la convention FEHAP ;
Des avantages sociaux (prime décentralisée, mutuelle, augmentation SEGUR) ;
Des aides à l'embauche : Rachat de contrat au réel pour les salariés d’un autre établissement sous engagement ; Prime de cooptation de euros (parrainage) ;
Les actions du Comité Social et Économique (Chèques vacances et chèques cadeaux). Les avantages du CSE sont donnés selon les modalités définies par le CSE ;
Heures supplémentaires payées ou récupérées au choix du salarié ;
Accompagnement et formation d’intégration à la prise de poste ;
Congés payés de semaines par an, nombreux congés événements familiaux, congés d’ancienneté de jour par an à compter de ans d’ancienneté, jours fériés supplémentaires droit local, jour de congé déménagement ;
Participation aux frais de transport en commun domicile – travail à hauteur de % des frais engagés ;
Possibilité de mutation, changement de service ou de spécialité, changement d'établissement ;
Parking gratuit pour le personnel ;
Participation à la cotisation mutuelle ; meilleur régime de remboursement frais de santé, couverture prévoyance ;
Assurance responsabilité civile professionnelle contractée par la Fondation pour vous ;
Médailles du travail dès ans d’ancienneté : prime médaille, jour de congé supplémentaire ;
Avantages logement (avance caution, prise en charge recherche logement, prêts travaux à taux préférentiels, service de courtage…) ;
Conditions de travail : Matériel de pointe, plateaux techniques complets, fournitures médicales en approvisionnement constant ;
Poste basé à Colmar ;
Poste à pourvoir immédiatement en CDI à temps partiel (%).
Vous vous mettez au service des autres, nous nous mettons à votre service !
Merci d’adresser votre dossier de candidature (CV et lettre de motivation adaptée aux particularités et attentes du poste) à l’attention de Madame Béatrice Jaegle.
