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MONTEUR RESEAUX ECLAIRAGE PUBLIC ET SMART CITY H/F.

Société : FIRALP
Lieu : Haute-Savoie (Auvergne-Rhône-Alpes)


Descriptif du poste

Société : FIRALP
Catégorie : Offre emploi CDI
Filiere : Fonctions Médicales & Sociales
Metier : Directeur d'Etablissement
Lieu : Haute-Savoie (Auvergne-Rhône-Alpes)

Mission

Descriptif

SOBECA (créé en ), filiale historique du Groupe FIRALP, a su s’imposer auprès des collectivités et des opérateurs privés pour les travaux de distribution des énergies, des données et des fluides. Spécialiste national de la conception et de la construction de réseaux, SOBECA propose à ses clients une offre de services globale et complète dans les domaines des réseaux électriques, numériques, des territoires connectés, du gaz et du chauffage urbain.

SOBECA dispose d’un réseau de plus de 40 agences sur le territoire.


Nous recrutons en CDI :

MONTEUR RESEAUX ECLAIRAGE PUBLIC ET SMART CITY H/F

Poste basé à SCIONZIER, , AUVERGNE-RHONE-ALPES Au sein d'une équipe de 3-4 personnes spécialisées dans les travaux d'éclairage public et sous la responsabilité du Chef d'Équipe, vos missions consisteront à :
  • Assurer le câblage d'armoires, coffrets, boîtiers, répartiteur etc...
  • Participer aux essais et réglages jusqu'à la mise en service des installations
  • Être acteur(trice) de la démarche performance énergétique (passage en LED, gestion de l'éclairage, etc...)
  • Appliquer les règles et les normes d'hygiène, de sécurité et d'environnement
  • Profil recherché

    Issu(e) d'une formation technique type Bac pro Electrotechnique ou BTS, vous justifiez d'une expérience significative dans le secteur de l'éclairage public. Une expérience en entretien / maintenance et travaux neufs serait un plus. Néanmoins, nous étudions également les profils jeunes diplômés motivés à apprendre.L'habilitation électrique TST EP et les CACES Nacelle 1B et 3B sont souhaités.Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), avez le sens des responsabilités et vous avez envie de rejoindre un groupe structuré, innovant et en pleine croissance ? N'hésitez pas, postulez !

    Informations complémentaires

    Process de sélection : 1er échange téléphonique pour mieux vous connaitre + rencontre avec votre futur managerTemps de travail : heures mensualisées (horaires hiver/été) avec paiement mensuel des heures supplémentairesSalaire fixe sur 13,3 mois (Statut OUVRIER + Tickets Restaurants + Mutuelle avantageuse)
    CLIQUER ICI POUR POSTULER

    Informations


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