Ouvrier de maintenance spécialisé Electricité - Lycée Millet 36972
Société : cdg69 Lieu : Manche (Normandie)
Descriptif du poste
Société : cdg69 Catégorie : Stage Filiere : Fonctions Médicales & Sociales Metier : Directeur d'Etablissement Lieu : Manche (Normandie)
Mission
Détails de l'offre
Famille de métiers Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état Grade(s) recherché(s) Adjoint technique Adjoint technique principal de 1ère classe Adjoint technique principal de 2ème classe Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires () Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Le lycée Jean François Millet est un établissement d’enseignement général et technologique d’environ 1090 élèves (environ 800 demi-pensionnaires et 175 internes).
Membre de la communauté éducative, l'ouvrier de maintenance spécialisé participe, au sein de l'équipe et sous l'autorité du responsable d'équipe technique maintenance, à la préservation et à l'embellissement de son établissement d'affectation. Il contribue ainsi à instaurer un environnement propice à l'accueil des élèves et des membres de la communauté éducative. Missions / conditions d'exercice Dans les respects des règles d'hygiène et de sécurité et des règles de l'art et afin de créer un environnement propice à l’accueil des élèves et des membres de la communauté éducative :
l'ouvrier de maintenance spécialisé électricité effectue la surveillance, la maintenance et le dépannage courant des installations électriques de l’établissement et des matériels autorisés. Il diagnostique, dépanne les installations défectueuses et effectue des travaux courants d’installations.
Assurer la maintenance curative et préventive des locaux, des installations et des extérieurs. Assurer l'Installation et le contrôle de l'environnement électrique ; Participer à l'élaboration des devis et bons de commandes. Effectuer les contrôles des blocs autonomes et des asservissements de portes coupe-feux. Participer aux opérations logistiques courantes (mobilier et matériel de l'établissement, courrier…). Planifier les opérations de maintenance et suggérer les améliorations à apporter Détecter les dysfonctionnements d’une installation, d’un équipement, d’une machine. Suggérer des améliorations de fonctionnement Assurer l'entretien des matériels dont il a la charge. Contribuer au suivi des intervenants extérieurs. Informer de manière systématique le responsable des problèmes rencontrés et de l’état d’avancement des travaux. Participer et être acteur du développement durable, tri sélectifs, compostage…. Effectuer les petits travaux de remise en état des lieux (finitions et nettoyage). Contribuer au bon déroulement des exercices de sécurité. Effectuer les travaux d’entretien courant en espace vert, peinture, vitrerie, plomberie, chauffage, menuiserie, serrurerie et carrelage Activité spécifique : des connaissances en plomberie ou en menuiserie sont souhaitées ainsi qu’une capacité à gérer les installations techniques de la salle de spectacle du lycée. Profils recherchés Compétences techniques :
Diplôme de niveau 3 en électricité exigé Habilitations électriques appréciées : B2/BC/BR Savoir diagnostiquer et contrôler des équipements relevant de la spécialité électricité. Savoir détecter les dysfonctionnements et pannes Comprendre un plan ou un schéma électrique, le mettre à jour en cas de modification. Connaissance de la réglementation relative aux ERP. Connaissance des organes de sécurité. Capacité à organiser son travail dans le cadre fixé par son responsable. Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité. Connaissance de la manipulation et la manutention des différents outils et ustensiles en respectant les gestes et postures requis. Connaissance des mesures à prendre en cas d’accident ou d’incendie et savoir être acteur de la démarche de prévention des risques professionnels Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité. Bonne aptitude à utiliser les outils numériques (utilisations d’applications numériques, installation de vidéoprojecteurs…) Compétences relationnelles :
Savoir travailler en équipe et en autonomie Capacité à rendre compte Respect de la hiérarchie, des collègues et des lycéens Capacité à appréhender le contexte professionnel (établissement scolaire) et les règles de vie qui en découlent (exemplarité). Respect de la hiérarchie, des collègues, des usagers et des lycéens ;
Conditions générales Horaires : heures semaines - 18 jours de permanence( 08h)
Conditions de travail :
Travail en intérieur et extérieur - Travail en hauteur, travail debout Gestes répétitifs. Ports de charges Gestes répétitifs Conduite de véhicules (permis B) – Habilitation au travail en hauteur appréciée Exposition au bruit, aux risques et aux produits chimiques Ports des EPI obligatoires Horaires irréguliers si nécessaire
Rattachement hiérarchique : Région Normandie, Responsable d'Equipe Technique Mixte
Rattachement fonctionnel : Chef d’établissement , Secrétaire Générale
Relations internes : tous les personnels et usagers de l’établissement
Conditions de recrutement : rémunération selon conditions statutaires + régime indemnitaire
Poste vacant à pourvoir dans les meilleurs délais selon les modalités statutaires de recrutementCLIQUER ICI POUR POSTULER
