Responsable accompagnement social et suivi de l'application du RSD
Société : cdg69 Lieu : Eure (Normandie)
Descriptif du poste
Société : cdg69 Catégorie : Stage Filiere : Fonctions Médicales & Sociales Metier : Directeur d'Etablissement Lieu : Eure (Normandie)
Mission
Détails de l'offre
Famille de métiers Inclusion sociale > Travail social et développement social Grade(s) recherché(s) Attaché Rédacteur Rédacteur principal de 2ème classe Rédacteur principal de 1ère classe Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires () Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Oui Management Non Experience souhaitée Confirmé Rémunération indicative Rémunération statutaire + régime indemnitaire selon profil Descriptif de l'emploi Sous la responsabilité de la directrice du CCAS, le/la responsable sera chargé(e) de l'accompagnement social des seniors et personnes seules, et veillera à l'application du règlement sanitaire départemental pour les dossiers qui lui incombent . Il/elle participera aux projets liés à la politique de la ville en lien avec la Directrice du CCAS. Missions / conditions d'exercice Accompagnement social * Assurer l’accueil, l‘accompagnement et le suivi social des seniors et personnes seules en fragilité sociale. * En assurer la gestion et le suivi administratif. * Partenariat et maillage avec les acteurs du secteur social et notamment le CMS et l’Espace Condorcet.
Règlement sanitaire départemental * Suivre les dossiers de défaillance de respect du RSD soumis à la connaissance du service logement du CCAS ou urbanisme de la ville.
Autres missions * Participation à l’organisation des temps forts et à la vie du CCAS * Participer au suivi du maillage et des projets liés au QPV et à la politique de la ville. * Participer à l'organisation du CLSPD et de ses commissions * Accueil physique et téléphonique du CCAS en cas d’absence des agents en charge de ces missions.
Insertion * Participer aux actions et projets favorisant l’insertion et l’accès à l’emploi. Profils recherchés Titulaire d'un DECESF Connaissance de la réglementation sur l’accompagnement social et sur l’insertion et l’emploi Capacités rédactionnelles. Capacités opérationnelles (savoir passer de l’idée à l’action) Savoir animer des réunions, groupes de travail et piloter des projets Capacités à prioriser les tâches et projets et prendre des initiatives Rigueur, discrétion, bonne organisation, aisance relationnelle, diplomatie, patience, sens de l’écoute activeCLIQUER ICI POUR POSTULER
