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DevOps / Ingé DevOps H/F - Clermont-Ferrand - CDI - ! ASAP !

Société : Lynx RH
Lieu : Puy-de-Dôme (Auvergne-Rhône-Alpes)


Descriptif du poste

Société : Lynx RH
Catégorie : Offre emploi CDI
Filiere : IT/Etudes, développement et intégration
Lieu : Puy-de-Dôme (Auvergne-Rhône-Alpes)

Mission

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Description du poste

À propos de nous

Lynx RH , expert en recrutement, recherche pour son client, une entreprise innovante et dynamique, un(e) DevOps connaissant les outils Talend.

Rejoignez une équipe passionnée par les systèmes et logiciels informatiques, offrant un environnement de travail humain et motivant.


  • Environnement de Travail Stimulant : Projets variés et motivants.
  • Culture d'Entreprise : Esprit d'équipe, excellence, challenge et bien-être.
  • Développement Personnel : Opportunités de croissance professionnelle et personnelle.
  • Événements d'Équipe : Rencontres et activités extra-professionnelles pour renforcer la cohésion.

  • Pourquoi les rejoindre ?

    Plus qu'un poste de DevOps, vous partagerez les valeurs de notre client et contribuerez à son développement. Nous offrons une aventure entrepreneuriale unique où plaisir, esprit d'équipe, excellence, challenge et bien-être sont les maîtres mots. Rejoignez-nous pour vivre une expérience professionnelle enrichissante et humaine.

    Vos missions

  • Amélioration des Processus : Travailler sur l'intégration et le déploiement continu, la sécurité des applications et l'infrastructure.
  • Optimisation : Améliorer les environnements de développement et de production.
  • Gestion des Infrastructures : Mettre en place et gérer les infrastructures informatiques pour des grandes structures et des PME locales.
  • Propositions Client : Intervenir dans les propositions formulées aux clients.
  • Pré-requis

  • Expérience en Talend : Développement et gestion des flux Talend.
  • Compétences en DevOps : Expertise en intégration et déploiement continus.
  • Esprit d'équipe et Initiative : Capacité à travailler en collaboration et à proposer des améliorations.
  • Soft Skills : Autonomie, créativité, capacité rédactionnelle, esprit d'équipe.
  • Profil recherché

  • Expérience : Minimum 2 ans d'expérience en développement de flux Talend.
  • Formation : Bac+2 à Bac+5 en informatique ou domaine connexe.
  • Compétences techniques : Maîtrise de Talend, connaissance des processus de déploiement continu et du développement mobile.
  • Qualités requises : Autonomie, créativité, esprit d'équipe, capacité rédactionnelle.
  • Informations complémentaires

    Type de contrat : CDI

    Temps de travail : Temps plein

    Salaire : Négociable selon profil

    Informations complémentaires

    Nombre de postes à pourvoir : 1

    Début de mission : 01/09/2024


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    Informations



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